Просим дать разъяснения относительно объема обучения по вопросам охраны труда руководителя предприятия численностью около 3 тыс. работающих, основным видом деятельности которого является добыча и переработка полезных ископаемых. Нужно ли руководителю учиться по тем нормативно-правовыми актами, которые не относятся к основному виду деятельности предприятия, если на предприятии для непосредственного руководства работами повышенной опасности созданы специальные службы во главе с назначенными приказами ответственными работниками? Также руководитель нашего предприятия не является членом комиссии по проверке знаний
Вопрос-Ответ (Охрана труда)
Государственная служба Украины по вопросам труда