Наказ про створення служби охорони праці
____________________________________________________________
(повне
найменування підприємства)
НАКАЗ №
м. ______________ |
« _____ » _____________ 20 __р.. |
Про створення служби охорони праці
Згідно зі статтею 15 Закону України «Про охорону праці»
НАКАЗУЮ:
1. Створити службу охорони праці в особі інженера з охорони праці.
2. Інженер з охорони праці у випадку виявлення порушень охорони праці має право:
– видавати керівникам структурних підрозділів підприємства обов’язкові для виконання приписи щодо усунення виявлених недоліків, отримувати від них необхідні відомості, документацію й пояснення з питань охорони праці;
– вимагати відсторонення від роботи осіб, які не пройшли передбачені законодавством медичні огляди, навчання, інструктажі, перевірки знань і не мають допуску до відповідних робіт або не виконують вимог нормативно-правових актів з охорони праці;
– припиняти роботу виробництва, дільниці, машин, механізмів, устаткування й інших засобів виробництва у випадку порушень, що створюють загрозу життю або здоров’ю працюючих;
– подавати директорові подання про притягнення до відповідальності працівників, які порушують вимоги охорони праці.
3. Приписи інженера з охорони праці може скасувати тільки директор.
4. Ліквідація служби охорони праці допускається тільки у випадку ліквідації підприємства.
Служба охорони праці підпорядковується безпосередньо директорові.
______________________ ____________ __________________
(посада роботодавця) (підпис) (П.І.Б.)
Повна версія документа доступна в тарифі «ВСЕ ВРАХОВАНО».



